Vraag het eerst aan uw klanten!

Heeft u plannen om iets in uw verkoopmethoden of uw assortiment te veranderen? Vraag eerst aan een groep klanten of dat wel een goed idee is. Niet iedere verandering is namelijk automatisch een verbetering.

Vraag het eerst aan uw klanten!

Uit door Henk Hemstra Consulting uitgevoerde onderzoeken blijkt dat veel mislukte veranderingen helaas dezelfde fout vertonen: nergens werd vooraf met klanten besproken of zij het ook een goed idee vonden. En of ze bereid waren om er straks geld voor neer te tellen.

Wat er fout gaat ...
Veel ideeën ontstaan binnen bedrijven. Iemand met gezag binnen het bedrijf beweert: Dat zullen onze klanten vast en zeker een goed idee vinden, en de verandering wordt ingezet. Keer op keer blijkt dat het heel erg moeilijk is om in te schatten of klanten het écht een goed idee vinden. En of ze het echt zullen blijven kopen.
De vele mislukte producten die op de markt verschijnen en na een tijdje weer geruisloos verdwijnen vormen daarvan stille getuigen.

... en hoe u dat voorkomt
Wanneer u een idee voor een verbetering heeft, kunt u beter al in een vroeg stadium (en zeker voor dat u veel kosten maakt!) aan uw klanten of prospects vragen wat zij er van denken. En hoe groot uw kans op succes is.

Focusgroepen
Een middel dat hiervoor veel vaker ingezet zou moeten worden is het organiseren van focusgroepbijeenkomsten.
Dit zijn door u georganiseerde bijeenkomsten, waarin u met een aantal van uw klanten en prospects van gedachten wisselt over uw ideeën en plannen. Door uw klanten met elkaar te laten discussiëren krijgt u veel nieuwe inzichten en informatie. Zo komt u er vroegtijdig achter of uw plan door kan gaan of dat u beter kunt stoppen.

Hoe pakt u het aan?
Bereid uw focusgroep bijeenkomsten zorgvuldig voor.
Formuleer voor iedere bijeenkomst vijf of zes heel concrete vragen en nodig uw klanten persoonlijk (via de telefoon!) uit. Stuur hen vooraf de agenda voor de bijeenkomst. Met de vragen die u gaat stellen. Nodig minimaal zes en maximaal tien deelnemers uit. Denk goed na over de samenstelling van de groep. Zorg voor voldoende diversiteit onder de deelnemers.

Tip. Bel de genodigden drie dagen voor de bijeenkomst ter herinnering opnieuw op.
Anderhalf uur is vaak lang genoeg voor een focusgroepbijeenkomst. Wanneer u met zakelijke klanten werkt kunt u het beste rond lunchtijd afspreken. Zorg voor een eenvoudige lunch waarbij gewoon doorgepraat kan worden.
Particulieren kunt u beter aan het einde van een werkdag of in het begin van de avond uitnodigen. Zorg ook dan voor voldoende eten en drinken. Grondregel is, dat het voor uw klanten leuk moet zijn om met u mee te denken.

Na afloop
Maak na de sessie ook een verslag voor de deelnemers. Laat dus iemand van uw bedrijf aantekeningen maken. Analyseer het besprokene en trek uw conclusies. Doorgaan? Bijstellen? Of stoppen en iets anders bedenken.
Vergeet in ieder geval niet om de deelnemers te bedanken voor hun waardevolle bijdrage! Met een bloemetje of een cadeaubon.

Henk Hemstra
Henk Hemstra Consulting B.V.
adviesbureau voor commerciële vraagstukken

Henk Hemstra

Henk  Hemstra
Henk Hemstra helpt financiële dienstverleners bij het vinden, binden en excellent bedienen van klanten. Zijn klantenkring telt zowel internationale banken en verzekeraars als zelfstandig opererende financieel adviseurs. Zijn motto: Tijd Pauzeert Nooit!
Alle artikelen van deze auteur
De auteur wil graag weten
hoe u dit artikel waardeert:









10
 
Waardering   7,5
(6 stemmen)
Gerelateerde Artikelen
Reacties

Er zijn nog geen reacties geplaatst. Wilt u als eerste reageren?
 
Reageren

Let op
Uw naam en eventueel uw website worden getoond boven uw reactie.
Vul uw emailadres in als u op de hoogte gehouden wilt worden over reacties op dit artikel.

Uw naam
Uw emailadres  optioneel
Uw website optioneel
Persoonlijke Sales Ontwikkeling


Abonneer
Onze auteurs
Jan-Willem  Seip

Jan-Willem Seip

Jan-Willem Seip (1968) is oefenmeester in klantcontact. Zijn motto is “Verkopen is mensenwerk”.. meer..

Rene  Knecht

Rene Knecht

Sinds 1999 ben ik continu op zoek gegaan naar betere manieren om mijn eigen diensten te verkopen. .. meer..

Natasja   Hoogenboom

Natasja Hoogenboom

De missie van Natasja Hoogenboom is kristalhelder: bedrijven helpen succesvoller te worden in hun .. meer..

Michel  Hoetmer

Michel Hoetmer

Michel Hoetmer helpt met zijn verkooptrainingen en publicaties bedrijven meer winstgevende omzet t.. meer..

Harro  Willemsen

Harro Willemsen

Harro Willemsen is commercieel trainer, publicist en partner van 3to1. "Mijn missie is simpel: Ik .. meer..

Richard van Houten

Richard van Houten

Richard van Houten was 15 jaar eigenaar/MD van Bron & Partners Sales- en Communicatieopleidingen.
Nu geeft hij met zijn bedrijf Blue Tree Consultancy BV advies op gebied van organisatiestrategie, .. meer..

Marianne van de Water

Marianne van de Water

Expert koude acquisitie | Trainen, schrijven en vertellen over succesvol bellen | Iedereen met een.. meer..

Toine  Simons

Toine Simons

Toine Simons is Consultative Selling specialist en oprichter van trainingsbureau Beerschot & Simon.. meer..

Jorg  Hartog

Jorg Hartog

Hoe bouw je een new business machine waarmee je iedere maand een constante flow van afspraken en n.. meer..

Jos  Burgers

Jos Burgers

Jos Burgers is veelgevraagd spreker en auteur van bestsellers zoals ‘Klanten zijn eigenlijk net .. meer..

André  Hagelen

André Hagelen

André Hagelen is ondernemer en heeft meerdere bedrijven opgericht in marketing en sales. Zijn spe.. meer..